工作交流|抓好理論宣講 為國資省企高質(zhì)量 發(fā)展注入強(qiáng)大精神動力

時間：2024-02-29 來源：省國資委黨委講師團(tuán) 作者：

省國資委黨委講師團(tuán)成立以來，堅持把理論宣講作為重要任務(wù)，圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、貫徹落實黨的二十大精神等主題，組織省屬企業(yè)開展形式多樣的宣講。2023年，省國資委系統(tǒng)累計開展宣講2.1萬場，受眾達(dá)63.5萬人次，切實推動黨的創(chuàng)新理論在國資省企落地生根，為高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)大精神動力。

抓好集中宣講

講全面。既講好習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，又講好職工群眾普遍關(guān)注的企業(yè)發(fā)展、收入分配、勞動保障、職業(yè)規(guī)劃等問題。既講清楚以中國式現(xiàn)代化全面推進(jìn)中華民族偉大復(fù)興的“大道理”，更講明白解決職工群眾急難愁盼問題的“小道理”。講透徹。落實“七個講清楚講透徹”要求，結(jié)合國資省企實際，把習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述講深講透，幫助職工群眾“知其然、知其所以然、知其所以必然”，筑牢許黨報國的思想共識。講實在。解職工所惑，及時回答職工群眾關(guān)注的改革發(fā)展和民生問題，講好與職工群眾生產(chǎn)生活緊密相關(guān)的議題。行群眾所盼，深入工廠車間、項目班組、營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)等基層一線，與職工群眾開展“面對面”的理論宣講。

學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神微宣講競賽活動

抓實基層宣講

通俗化宣講。組織宣講輕騎兵、文藝小分隊等，采取職工群眾樂于接受的快板書、“三句半”、民間說唱等方式，用大白話講好大道理，用喜聞樂見的形式講好國企故事，用職工群眾身邊的案例激發(fā)情感共鳴，讓職工群眾聽得懂、能領(lǐng)會、可落實。分眾化宣講。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)宣講形勢任務(wù)和政策舉措，黨的二十大代表講述大會盛況和參會感悟，先進(jìn)模范講述個人奮斗奉獻(xiàn)先進(jìn)事跡，團(tuán)員青年代表講好“青春心向黨、建功新時代”故事，優(yōu)秀女職工講好“巾幗心向黨、奮進(jìn)新征程”主題。互動化宣講。打破一人講多人聽的“灌輸式”宣講模式，采取調(diào)查研究、視頻連線、情景體驗等形式，拓展“主客體互動”“線上線下互動”新渠道，在雙向互動中傾聽職工群眾心聲、了解職工群眾心愿、回應(yīng)職工群眾訴求，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。

黨的二十大代表劉婉春在淮北礦業(yè)集團(tuán)開展宣講

抓活線上宣講

提升傳播力。在安徽國資微博和微信公眾號推出“學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神”“奮勇爭先開新局”“省屬企業(yè)非凡十年”等專欄，集中宣傳國資省企深化改革、加快發(fā)展、科技創(chuàng)新、加強(qiáng)黨建的新成就，傳播國企好聲音。提升吸引力。舉辦理論宣講備課會，邀請省委講師團(tuán)主要負(fù)責(zé)同志作示范宣講、高端專家專題講解“如何提高理論宣講吸引力”。綜合運(yùn)用圖文、動漫、海報、短視頻、直播等形式，推送內(nèi)容鮮活、形式新穎、群眾喜聞樂見的宣講專欄。提升影響力。精心制作《江淮柱石：安徽省屬企業(yè)風(fēng)華錄》29集微紀(jì)錄片，用一件件生動具象的老物件，講述“國企之寶”背后的故事，在安徽衛(wèi)視黃金時段播出后引發(fā)強(qiáng)烈反響。在人民網(wǎng)（安徽）開設(shè)“國企風(fēng)范·安徽脊梁”省屬企業(yè)主題報道，提升省屬企業(yè)影響力。

《江淮柱石：安徽省屬企業(yè)風(fēng)華錄》紀(jì)錄片

責(zé)任編輯：李  悅

執(zhí)行編輯：柏  堯